大中街道大华社区创新服务社区治理呈现新气象 每日消息

(资料图片)

近年来，大丰区大中街道大华社区创新服务模式，社区治理呈现新气象，今年已化解矛盾纠纷66件，排查消除隐患133件，办理服务事项178件，受到居民广泛好评。

推行网格阵地实体化。大华社区强化网格党组织建设，党总支书记担任网格化服务管理中心主任，全面负责网格党建工作。健全网格党组织体系，建立网格党支部，实现网格内党员全覆盖。建立和完善网格工作岗位培训制度、上岗公示制度、巡查走访制度、信息采集制度、流转办理等五项制度，紧扣基层党建、便民服务、法治宣传、矛盾化解、隐患排查、治安防范、人口管理、信息采报、心理疏导等十项工作职责，围绕“十必做”“五到位”全面开展网格化服务管理工作。社区网格员立足岗位，做精安全防范必宣，做细安全隐患必查、矛盾纠纷必查、文明创建必查。做到涉稳人员必访、特殊人群必访、警情案件必访，做到重大风险必报、违法犯罪必报、负面舆情必报。29名微网格员协助开展信息采集、政策法规宣传、收集社情民意、推进平安建设、开展便民服务、整治安全隐患工作，全面推进风险隐患管控到位、特殊人群管理到位、治安隐患整治到位、矛盾纠纷化解到位、公共安全排查到位。

推行网格队伍专职化。社区按照“便于管理、任务相当、界定清晰、包户集中、全面覆盖、不留空白”原则和500户左右为一个网格的标准，科学划分社区网格，覆盖社区所有区域和居民群众，做到纵横覆盖、不留盲区、不交叉重叠，确保“网格”保持合理的管理服务密度。

推行网格主业重点化。按照“党员优先、全面覆盖”原则，社区选配威望高、素质强的党员、志愿者、热心居民担任微网格工作人员，壮大网格力量，现有微网格联络员29人、志愿者58人，所有微网格联络员全部定网格、定人员、定职责，形成“社区有网、网中有格、格中有人，人负其责”的良好局面。网格员围绕一本工作日志、一个红袖套、一件红马甲、一辆电动车、一部手机、一个网格居民服务群开展每日网格巡查、入户走访服务“六个一”开展工作，每天对网格内的各类矛盾纠纷、治安隐患等信息进行排查，能解决的自行解决，不能解决的第一时间逐级报送至街道网格化服务管理中心，并做好书面记录。在文明城市创建中，微网格联络员、志愿者主动参与，积极协助网格员做好辖区的出店经营、违章整治、小种植清除、垃圾清运等工作。在小区交通秩序治理上，网格员、微网格志愿者在上下班高峰期积极疏导、维持交通秩序，通过入户“一盔一带”宣传，引导网格内居民安全驾车、遵守交通秩序，达到社区内和谐稳定。消防隐患排查整改。网格员对网格内每个消防通道、消防设施都熟记在心，定期进行检查。

通过网格微信工作群广泛开展防范养老诈骗宣传工作，并结合“敲门行动”“村村到、户户进、人人访”活动，在走访中掌握社情民意，在走访中采集基础信息，在走访中回应居民诉求。（陈正坤 初晓晨）

标签：